Các trang web tuyển dụng CNTT là cầu nối giữa người lao động và nhà tuyển dụng. Nếu bạn là nhà tuyển dụng, bạn không cần phải tìm kiếm hàng tháng trời để tìm được ứng viên phù hợp nhất. Hoặc, nếu bạn là người đang tìm việc, chỉ với thao tác nhập công việc bạn muốn và tìm kiếm công việc phù hợp nhất đối với bạn trong danh sách kết quả. FreeC Asia là trang web việc làm IT sử dụng công nghệ AI, cho phép ứng viên tìm kiếm và “match” với nhà tuyển dụng nhanh và dễ dàng nhất. Hôm nay hãy cùng khám phá thêm về trang web tuyển dụng IT freeC nhé.
Giới thiệu về website tuyển dụng IT – freeC
FreeC – Một nền tảng công nghệ tuyển dụng theo phong cách Nhật Bản, đã nhận được hơn 200.000 ứng viên chỉ trong 18 tháng kể từ khi ra mắt và đang xây dựng phát triển nhanh nhất trong ngành HR-Tech. Hiện tại, nền tảng được sử dụng bởi hơn 4.000 công ty CNTT trong và ngoài nước. FreeC sở hữu hơn 400.000 ứng viên và tăng hằng tháng 20.000 ứng viên. Với con số được tổng hợp trên, freeC là một nền tảng được nhiều công ty công nghệ trong và ngoài nước hợp tác,, cũng như sự tin tưởng của các ứng viên IT.
Website tuyển dụng IT – freeC có những ngành nghề nào?
Tại website tuyển dụng IT, ứng viên có thể dễ dàng tìm việc làm nhanh cho tất cả các ngành nghề thuộc nhóm ngành Công Nghệ Thông Tin bao gồm: Information Technology, Data Communication and Computer Network, Network Technology, Software Engineering, Management Information Systems, Big Data & Machine Learning, Thiết kế Đồ họa/Game/Multimedia (Graphic/Game/Multimedia Design), việc làm android developer. Đây là mạng lưới tuyển dụng IT phổ biến và hiện đại, sử dụng công nghệ AI trong phân tích công việc và chọn lựa ứng viên phù hợp. Sau 3 năm hoạt động trên lĩnh vực tuyển dụng, freeC là đối tác của nhiều công ty công nghệ tại Việt Nam và thế giới.
Ưu điểm website tuyển dụng IT freeC
Sử dụng công nghệ AI trong tuyển dụng
Trong thời đại 4.0, nhiều công ty sử dụng công nghệ trí tuệ nhân tạo hiện đại để tối ưu hóa quy trình giúp người tìm việc tìm việc nhanh chóng, giống như freeC Asia. freeC tin rằng trên nền tảng này, khoảng cách giữa nhà tuyển dụng và các ứng viên tiềm năng sẽ được giảm thiểu đáng kể. Ứng viên chỉ cần mua điện thoại di động hoặc máy tính xách tay để đăng ký FreeC Asia là có thể nhanh chóng tìm được công việc như ý. Mặt khác, với sự trợ giúp của công nghệ trí tuệ nhân tạo này, các công ty có thể tìm thấy nhân tài với mức giá thấp nhất trong thời gian ngắn.
Cập nhật thông tin chuyên sâu về ngành nhờ blog freeC
Đối với những ứng viên đã thành công trong việc tìm việc thông qua freeC, họ vẫn có xu hướng tìm kiếm thông tin thị trường tuyển dụng trên các blog của freeC. Tại đây bạn có thể đọc các bài viết về xu hướng tìm việc, kỹ năng việc làm và thị trường tuyển dụng. Ngoài ra, website còn cập nhật các sách điện tử hoàn toàn miễn phí về các công ty lớn và các kỹ năng giúp bạn nâng cao kỹ năng chuyên môn trong công việc.
Tối ưu hoá thời gian ứng tuyển, ứng tuyển không cần nộp CV
Nhờ công nghệ AI mà ứng viên có thể tối ưu hoá thời gian tìm việc trên website freeC, tạo nên trải nghiệm tuyệt vời nhất. Bên cạnh đó, khi đã là thành viên của website freeC, ứng viên có thể thoải mái ứng tuyển mà không cần nộp CV. Đây là điểm mạnh và ưu ái dành cho thành viên freeC. FreeC hiểu được thời gian của ứng viên là quý báu, chúng tôi tích cực cải thiện mang đến ứng viên những trãi nghiệm tìm việc tốt, nhất là đối với những ứng viên ngành CNTT.
Số lượng ứng viên CNTT đăng ký tìm việc làm ngày càng nhiều, tuy nhiên các công việc cũng được freeC cập nhật hằng giờ để đáp ứng nhu cầu ứng viên. Website tuyển dụng IT freeC đã giúp nhiều doanh nghiệp về công nghệ tại Việt Nam giải quyết được vấn đề về nhân sự. Bằng tất cả sự nổ lực của freeC về hoạt động website cũng như cải thiện giao diện ngày càng đơn giản và thu hút, freeC đã thuyết phục thành công hàng ngàn các ứng viên IT cho các vị trí phù hợp với họ.